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第328章 制度化的野心（第1页）

2030年4月15日，星海科技全球董事会换届会议在上海总部召开。与以往不同的是，这次会议的参会者名单里，出现了七张新面孔。

上午九点整，董事会会议室。

这是一间挑高八米的环形空间，墙壁是深灰色的吸音材料，中央是一张长达十二米的胡桃木会议桌。桌面上方，全息投影系统已经启动，悬浮显示着星海科技的股权结构图、全球业务分布和实时财务数据。

林澈坐在长桌的主位，左手边是陈默、李娜以及星海汽车、芯片、氢能三大业务板块的CEO。而他的右手边，则是新引入的七位独立董事。

“各位，欢迎。”林澈的声音平静，“在会议正式开始前，请允许我逐一介绍星海科技董事会的新成员。”

全息投影切换到第一位董事的履历。

“徐明华先生，前中国证监会副主席，现任清华大学经管学院特聘教授。他在公司治理和资本市场规制领域有三十年的经验。”

一位头发花白、戴着金丝眼镜的老者微微颔首。他今年六十五岁，退休前主导了注册制改革，以“铁腕监管”着称。

“玛丽亚·冈萨雷斯女士，前世界银行副行长，现任联合国可持续发展目标高级顾问。她专注于全球气候变化与绿色金融。”

一位五十岁左右的拉丁裔女性微笑致意。她穿着简洁的深蓝色套装，眼神睿智。

“詹姆斯·威尔逊教授，哈佛商学院公司治理研究中心主任，多家世界五百强企业的独立董事。”

典型的美国学者形象，六十岁，灰发梳理得一丝不苟。

“张志远院士，中国工程院院士，前中科院副院长，材料科学领域权威。”

七十岁的材料学泰斗，穿着朴素的中山装。

“艾琳娜·沃罗宁娜，俄罗斯联合造船集团前首席法务官，跨境并购与合规专家。”

一位金发、面容冷峻的五十岁女性。

“拉吉夫·辛格，印度塔塔集团前首席战略官，新兴市场拓展专家。”

皮肤黝黑的中年男子，眼神犀利。

“以及，”林澈顿了顿，“最后一位，也是我们董事会最年轻的成员——周雨薇女士。”

全息投影上出现了一张年轻女性的面孔，看起来不过三十出头。履历显示：哈佛法学院博士，曾任职于国际顶尖律所，三年前回国创立“科技向善智库”，专注于科技企业的社会影响力评估。

几位老董事交换了眼神。年轻，女性，非商业背景——这个组合在传统董事会中极为罕见。