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第85章（第3页）

“好，社交功能暂缓。”苏念做出决定，“但市场部那边需要解释。阿莫，你和陈晨沟通一下，说明技术部和医学部的考虑。”

“为什么是我去？”阿莫皱眉，“这是产品决策，应该由产品负责人决定。”

“因为你是cto，对技术可行性最有发言权。”苏念说，“而且，这个决定会影响用户增长，需要技术和市场达成共识。”

“但市场部总是提出不专业的需求。”阿莫不满，“上次要我们加游戏化排行榜，这次要加社交功能。照这样下去，产品会变成四不像。”

这话说得有点重。苏念感到阿莫对市场部有很深的成见。

“阿莫，市场部有他们的专业角度。”她尽量平和地说，“我们需要听取各方意见，然后做综合决策。”

“但如果各方意见冲突呢？听谁的？”阿莫问，“最终是不是还是听市场的，因为市场决定生死？”

这个问题很尖锐。办公室里一片安静。

沈倦打破了沉默：“听用户的。不是市场部理解的用户，也不是技术部理解的用户，而是真实的用户。我们做用户调研，用数据说话。”

这个提议很理性。苏念点头：“好，那就做调研。技术部、市场部、医学部联合设计问卷，收集现有用户的反馈。用数据决定是否加社交功能。”

阿莫接受了这个方案，但离开时脸色依然不好看。

办公室只剩下苏念和沈倦两人。

“阿莫最近压力很大。”沈倦说，“技术团队扩张后，管理难度增加了。新老员工有摩擦，技术债也越来越多。”

“我知道。”苏念叹气，“但我压力也大。市场竞争、融资压力、团队管理……有时候觉得，创业就像在走钢丝，不能往任何一边偏。”

“但我们必须保持平衡。”沈倦握住她的手，“特别是我们三个创始人之间。如果核心团队分裂，公司就危险了。”

这话让苏念警觉：“你觉得阿莫会有离开的想法吗？”

“暂时不会。”沈倦分析，“但他确实有不满意。技术人的纯粹性，让他对商业化的一些做法有抵触。我们需要更好地沟通。”

苏念点头：“今晚我请他吃饭，好好聊聊。”

然而，没等到晚上，危机就爆发了。

下午三点，周婷急匆匆地敲开苏念办公室的门：“苏总，出事了！算法组的李想提出离职，一起的还有两个核心算法工程师！”